“啊！”一女的尖叫。
啊个球呀？孙浩差点被摔死都没叫，你叫啥啊！抬起头来，愣了一下，这个窈窕身着灰色工作服，貌若天仙的大美女不就是……前夜闯入办公室那个狐狸么？
她美目圆睁，仔细打量了孙浩，用一种仿佛孙浩骚-扰过她，又恰好被她遇到的口气咬牙切齿说道：“是你？！”
孙浩原本开头要道歉，听了这两个咬牙切齿的字孙浩忍不住噗的笑出声来：“对，是我。”
孙浩不怀好意的瞥向她领口里面，孺子可教也，吸取了教训，工衣里面穿上了一件衬衫。
她一听孙浩这无所谓的口气，看到孙浩游移在她衣服领口的目光估计还联想到了前晚那不堪入目的那个场景，气得脸都憋红了：“你给我道歉！”
“为什么要给你道歉？”孙浩吹了下额前头发，道：“你是新来的吧？是不是觉得自己长的漂亮，别人就非要迁就你？！”
“你再出言不逊，可别怪我手下不留情！”她微微侧头横眉冷对，口气非常的不友善，更不温柔。
“那我给你扯开我工作服，当扯平好了，你看了我的胸肌，以后谁也不欠谁了，怎么样？”孙浩一边笑还一边做扯开自己衣服的动作。
“无耻！”这下可彻底激怒她了，她大步流星跨出了电梯外。回眸一笑：“走着瞧，早晚有一天我会让你向我道歉。”
孙浩无奈的摇了摇头，对这个莫名其妙的女人没放到心上。继而胜利的笑了起来。
电梯门悠悠合上，极品美女在电梯外睁着一双大美目邪恶地对孙浩眨了眨眼。飞媚眼啊？我也会！可惜电梯门合上了，不然孙浩还真想一边表演扯开衣服的手势一边对她抛媚眼，气死她！
电梯里只有她留下的淡淡香水味……
在车间的办公室，那叫一个无聊，上班八个小时，除了不能离开工作岗位。啥事都能干，可以睡觉可以拿着手机看书玩游戏可以跟一起同一班的另外一个同事打牌下棋。
实际上。车间里面的机器，都是高级维修工们调好了的，基本极少会出现故障，所以……孙浩说是到一线实习。其实闲的蛋疼，闷的无聊。
生产组长敲了敲办公室的门，推门进来，对着正在海侃山聊的孙浩道：“上班时间，别老关着门，这个表，都拿去写一写！”
“这个是什么？”孙浩和另外一个同事接过生产组长手上的表单。
“自己看吧，下班之前交给我。”生产组长幽灵般飘了出去。
对自己所工作的部门的整改意见？
另外一个同事解释给我听，之前孙浩没来车间办公室时。孙浩对一些的生产知识根本就不懂，让他写一个生产车间的整改意见，如果写得好。有奖励……如果说单独凭文笔而言，孙浩毕竟是海京大学的高材生，写绝对没有问题，可如果从专业性来讲，他狗屁不是，只能写一些表象的东西。
另外一个同事催道：“来来来。打牌！”
孙浩扔下牌：“不玩了，我先写这玩意。”
另外一个同事白了孙浩一眼道：“你以为你把整改意见写得再好就会轮到你拿到手？你们以前的车间。少说都有近百个人，有很多人都跟领导沾亲带故的，这些钱自然会落到领导自己人手里，能落到你头上，我用头走路给你看。”
“不管那么多，先写好再说，或许还真的会有奖金！”孙浩拿着部门整改意见单仔仔细细看了起来。
整改意见是吧！？一股热血涌上脑门，好多个对当时那个车间的整改想法冒出来了，孙浩跑到了公司门口的小卖部，买了一份稿纸，用了好几个钟头奋笔疾书狂飙三万字出来，写了份荡气回肠的整改意见书。
其实……所谓的整改意见书，只不过是上级领导形式的工作，最终的目的就是对他们的领导表示他们工作多到位多认真。孙浩这傻冒，把一个整改意见书写得自认为是滴滴见血字字真理，天知道交到领导手上人家看不看。
不过，当孙浩交上去后，生产组长告诉他，领导要召见他的时候，孙浩那时候的感觉像是被人通知自己中了头彩，哐当一声就从凳子上跳起来！另外一个同事跟着叫出来：“奖金到手了！哇哈哈哈，你领着奖金回来后，孙浩用头走路给你看，你请我去万芳酒楼吃喝洗嫖一条龙服务！”
击掌为誓：“没问题！”
生产组长带着孙浩到了最高级办公楼说道：“那一栋，六楼，六零八办公室。”
孙浩问生产组长：“生产组长，到底是谁召见我？”
生产组长皱着眉头说：“总之不是生产部门的领导……”
孙浩惊奇道：“我写了这个整改意见给生产部门的领导，却不是生产部门的领导要见我？哦！我知道了！我的整改意见书在高层引起激烈反响，厂长要见我！？”
“大概是……是吧。”生产组长面露奇怪神情说道。
这种奇怪的好奇真让人兴奋，每天要是都有这样意外的惊喜发生在自己身上那多好！
孙浩屁颠屁颠地蹭过去那栋办公楼，整了整身上的这套工作服，上了三楼，找着了六零八办公室。办公室门外牌子写着：助理。
简单的两个字，让我摸不着头脑，助理？就助理两字？到底是什么部门领导的助理，是厂长助理还是总经理助理，或者是某个部门的部门领导助理。这啥跟啥啊！
孙浩敲了两下敞开着的办公室的门，没反应，轻轻探头往里面望去。空无一人。办公室的摆设非常豪华，看来，这个啥助理的，还真不是一般领导的助理啊，少说也是厂长这类高级管理层的助理。
孙浩在办公室门口等了十分钟左右，没有人来，又过了两支烟的时间。还是没人过来。
孙浩摸了摸口袋，手机放在办公室没拿过来。要不还想打个电话问问生产组长是不是拿我开涮。
百无聊赖之际，孙浩踱步进了这个助理的办公室，坐在了办公室里面的进口楠木凳子上。
不大一会儿功夫，一个高挑的身影进来了。孙浩急忙站了起来，看着她，孙浩惊奇道：“怎么又是你？”
就那个被孙浩剥了衣服的美女，穿着灰色的工厂制服，估计也是刚从车间过来，制服上还带着一些车间才有的灰尘。
没等她开口，孙浩奇怪问道：“厂里领导也召见你了？你写的是啥部门的整改意见书啊，不错不错啊！”
她头微微一侧，问道：“你觉得你写的整改意见书很好么？”
孙浩看着她这副趾高气昂的表情。心里嘀咕道，看来，她也是写了整改意见书。而且写的一定也不错，估计能和自己的意见书有的一拼，不然领导也不会同时召见自己和她了。
孙浩嘿嘿笑道：“我可是花费了不少的精力和时间，把车间里每一处甚至是小小的不足都写了上去，怎么能说不好呢？”
“哼。”她不屑的冷笑一声。
孙浩故意长长唉了一声说道：“哼什么哼？你是怕我的整改意见书比你的强，到时候奖金不会花落你家吧？你死了这条心吧。你完全没有赢我的可能。”
她很不耐烦地说道：“你写的那整改意见，整一篇废话！”
她一边说还一边走到办公桌后面从抽屉里掏出孙浩弄的那份厚厚的整改意见书拍给他看：“这什么玩意？后面还信誓旦旦标注有如若能够将上述不足整改。相信我们公司一年内必会超过本市同类工厂，两年内必会问鼎中国最牛的位置，三年内冲出亚洲？四年内冲向世界，怎么个冲向世界？我们公司还能和可口可乐公司一决高下了对吧？冲出亚洲，冲向世界！你还把中国足球的晦气带到我们公司来了吧！”
看着她义正言辞高高在上颐指气使的语气和动作，孙浩心慌慌的，这……这个……这个穿着脏兮兮工作服看上去比我大不了几岁的女人，难道就是所谓的这个豪华办公室的主人？可怎么看都不像啊！
孙浩说道：“这个……你懂什么啊你！这些都是金玉良言，我虽然来公司时间不长，可我也是仔细观察车间管理的缺点悟出来的，都是真知灼见！”
“这是你的调令，看看吧。”她懒得理孙浩，丢给孙浩一份调令。
孙浩急忙接过来，白纸黑字一大串废话，总结出简单的意思就是：孙浩还不够资格做公司办公室行政员工一职，调孙浩到加工车间做名普通员工，明天起跟新进的新员工一起培训……
盖的是公司总经理助理公章，署名：黄金兰。
孙浩颤巍巍地问道：“你叫……黄金兰？”
她点点头。
打死孙浩也不愿意相信身着沾着灰尘灰不溜秋工作服的她是公司总经理的助理，她跟孙浩之前遇到的那些漂亮妹妹们不一样。
黄金兰手向孙浩一指，说道：“孙浩，如果没其他问题，可以走了吧。”
孙浩紧紧攥着调令单，怒道：“你这是公报私仇！”
“我公报私仇？”她奇怪的表情。
一副懂装不懂的表情让孙浩更是气愤，孙浩提高了音调：“不就是那晚不小心扯开了你的外衣嘛！我也不是故意的，那不是怕你摔下去么！”
早知如此，那时便不去拉她让她摔得牙都崩了才好。
黄金兰听孙浩喊完后，慢条斯理问道：“你进工厂后，我不否认你付出的努力和辛劳，可你接受过正规的培训么？”
孙浩气不打出来，道：“黄助理，从我进公司的第一天起。每天都是尽心尽力，我不敢说自己多么认真负责，可也是全心全意。全力以赴的做好公司交代的每一份工作，为了留下，我付出的努力和汗水，还有鲜血，难道这些还不够么？”
黄金兰大声道：“不够！你没接收过正规的培训，生产部门一些小领导私自妄为，认为能吃苦耐劳的都是好员工就提到了重要的生产车间工作。其实不然！我问你，工厂的质量管理职责你学过么？生产资源提供你学过么？生产过程质量控制你学过么？”
孙浩愕然。是啊，都没学过啊。
黄金兰又说道：“作为一个公司的管理人员，你连生产设备设施产品知识，工艺流程知识。操作仪器知识，木制品标准知识等等都没学过！光是你们生产组长教了你如何看好那个仪器，就可以堂而皇之的去操作办公室上班了！？你在你们原来的车间挂职锻炼，也没有培训过吧？也难怪写出来的整改意见书错漏百出颠三倒四，从这份整改意见书可以看得出来，你连公司产品最基本的常识都没有，你还有脸对着我吼！？”
这一番话骂得孙浩哑口无言，的确，黄金兰说的非常有道理。官二代孙浩对这些的确不懂，缺乏相应的工作经验，说实话。孙浩只不过是一个门外汉而已，就他写的那个资料，虽然有一些的确是公司存在的问题，可如果从专业的交代来讲，孙浩写的东西简直就是一坨屎而已！
半晌，孙浩红着脸说道：“黄……黄助理……这个。这个完完全全是当时领导安排的，领导让我去干啥。我就去干啥，可领导都没有安排过什么培训课的，我也不可能自己提出来去学习这些吧？”
黄金兰道：“是，所以，你们这些没有接受过培训过的员工，通通重新接受培训，培训不合格就走人！培训合格了的，可以从车间一线员工重新回来到现在的岗位上！明白？”
尽管心有不甘，可孙浩又无可奈何，只得接受了这个安排，事后得知，不仅是孙浩这个操作办公室的职员被降到车间做普通员工，甚至一些当了比较高级点的小领导，因为没接受过培训，也都被降到了车间做普通员工。
职位从低往上升是让人激动的，从高往下掉是让人想死的。不仅仅掉的是职位，还有工资……
到了培训大堂，才知道，从高处被拉下来不只是孙浩一个人，还有几十个跟孙浩一样命运多舛的同事。一大早的培训大堂如同刑场，哀怨声不绝于耳。培训大堂里边可容纳几百人，大半数座位都有人了，有一百多人是新进员工的培训，近两百人是些被和谐拉来培训的老员工。
培训大堂里面熙熙攘攘哀怨声不断之时，有一个女人优雅的缓缓走上了台上。飘飘长发微微波浪，自然垂于肩膀，一身紧身的黑色高贵职业装，眼如杏皮肤白皙，前凸后翘腿子长，性感的很。大堂里渐渐静了下来，看着那个身材丰满，臀部高翘让人浮想联翩血脉喷涌的女人。
没错，正是那女人：黄金兰。
她走到台后，轻轻拍拍试麦克风的音。然后红唇轻启：“各位参加培训的新老员工，大家好，我是总经理助理，黄金兰。”
台下几百号人骚-动起来，新进的员工窃窃私语问就是她给我们培训这类的话。
我们这些老员工义愤填膺的在台下大声说就是她搞我们下来培训这些话。
台下有几个不安分的老同志故意把声调拉高给台上的黄金兰听到：“以前都没知道有个黄助理，不知黄助理这样新来的同事要不要陪我们培训？不培训上岗做总经理助理也就算了，还把我们这些对工厂做出了贡献的老员工拉下来培训，到底什么居心！？”
接着，很多人也附和喊叫起来。
黄金兰不慌不忙，等台下的人喊够了后，轻轻拿起麦克风，动作依旧优雅，只是声音变得严厉：“那好！你们都觉得你们是合格的对吧？那就不用不培训了，都直接对你们所在岗位的培训内容进行考核，考核通过八十分，回到原先岗位！考核不通过，自动淘汰！我同时也接受总经理助理岗位的考核，通过了我留下来，不通过我自己会走！同意的，站出来！”
谁敢站出去啊……岗位培训知识我们连看都没看过，别说八十分，得到十八分就已经很强大了。
黄金兰见下面的人没人敢站起来，继而说道：“我不管你们新员工老员工，都要在这个星期的培训课内好好学，一个星期后进行考核，没有达到八十分，照样淘汰！这不是危言耸听，你们好自为之。好，下面让培训老师上台讲话！谢谢大家。”
没有掌声，也没有嘘声，只感觉到空前的压迫感。有一个哥们还小声说了一句：“考不到八十分就走人？谁信啊！我就不信到时公司真的舍得把我们考不到八十分的淘汰出去！”
总经理助理黄金兰大将风范高傲地下了台，台下又是一片声音。
“那女人是谁啊？”
“鬼知道啊！”
“我知道，是总经理助理。”
“你那不是废话吗？”
“怎么我来了差不多一年都没见过啊？总经理助理，搞得比厂长还威风啊！”
“难道跟总经理有一腿了？”
“八成是这样的，要不怎么会比厂长还狂啊，听说她的办公室比总经理的办公室还豪华啊！”
“这个世界啊，都是这样了，看惯了就好了。”(未完待续)